业务管理竞聘演讲稿,业务管理竞聘演讲稿模板9篇

演讲稿要把较为正规严肃的书面语言转化为易听易明的口语，以便演讲，演讲稿怎么才能写好？考虑到您的意愿我们编辑了“业务管理竞聘演讲稿”，相信我这篇文章会给您一些指引！

今天，我很荣幸有机会向各位领导和评委展示自己。我竞聘的岗位是业务管理岗。我会珍惜这次机会，提高自己，锻炼自己，接受你的考验。

一、个人基本情况：

我19岁出生，现在是党的积极分子。现任分公司调运部经理。

主要工作经历：

年月日至年月日，分配至公司经营管理部，从事计划统计工作；

年至年调任集团公司北京公司市场部，从事调配和销售管理工作，任市场部副经理；兼任北京加油站站长；

2月至2月在北京公司廊坊分公司工作，从事批发、配送管理工作，任销售部副经理；

年月日至年月日，调至分公司市场部，从事规划配置，**信息管理等工作；

年月日至年月日，在公司开发分公司从事销售工作；

2008年9月起，在公司分公司运输部从事运输结算管理工作，任运输部经理。

二、竞聘优势：

我的竞聘优势有以下几个方面：

1、工作态度端正，具有强烈的事业心和责任感

作为入党积极分子，在政治觉悟、政策性和原则性上，按照党员的高标准去做，工作勤奋、务实，能团结同志，具备组织协调和创新能力。

2、具备岗位所需专业优势

我学习的专业是财务管理和企业管理，通过不断的学习，营销管理、经济法、会计学、办公自动化管理、统计学、市场营销学等相关知识的了解和掌握，有着较为扎实的理论基础和实践技能。

3、具有较丰富的实践工作经验

做为一个孩子，在系统中工作是我的愿望。对本行业有了较为深刻的认识，毕业后通过近6年的工作实践和行业前辈的教导，对计划编制安排平衡，到经营结果的统计分析总结；从资源申报、仓储、运输、零售等环节，我们有了具体的了解。从事过从资源申报、计划配置调拨、批发销售、配送业务管理、油库的生产运行到零售管理等工作，积累了一定的专业知识和工作经验。

4、有销售管理经验

在总公司多元化经营局中国集团公司北京分公司借调期间从事批发零售管理工作；在北京公司廊坊分公司工作期间，从事批发配送管理工作；在调任分公司市场部期间，我从事策划，**信息等管理工作；在分公司期间，我从事批发，**信息和运输。

三、对竞聘岗位的认识和上岗后的工作思路

（一）对竞聘岗位的认识

分公司是一家集批发、零售于一体的综合性公司。批发业务销售管理，是通过认真分析市

人们对于接触演讲稿的喜好不断增加。准备一份演讲稿可以使你更有条理地表达自己的想法，而具体内容的书写则需要考虑听众的文化水平。那么，如何撰写一篇优秀的演讲稿呢？励志的句子小编为大家整理了一些关于“基层管理竞聘演讲稿”的有用信息，希望这些信息可以给你带来一些新的思考和发现。

尊敬的各位领导，各位同事:

大家好！

我叫祁小岭，今年34岁，xx年3月进入包装车间以后，一直在四班工作，现任四班工序小组长。首先非常感谢各位车间领导给了我这次竞聘的机会，我认为这也是一次锻炼和提高自己的机会，我为能参加这次竞聘而感到自豪。

今天我竞聘的岗位是副经理，所以我必须思考的一个问题就是：怎样才能当好一名合格的副经理？我认为首先应该知道副经理的工作职责是：负责本段工序员工的管理，工作的完成和质量保证；生产场地的卫生清洁和现场管理工作；配合经理工作，服从经理的调度和安排完成班组工作。

除此之外，我认为副经理还应具备以下三个方面的能力：

一、要有过硬的操作技能和丰富的管理经验

如果一个不精通技术业务，怕苦怕累、只动口不动手的副经理是不可能管理好员工的。因为她不知道怎样才是正确的操作方法？怎样才能达到快捷高效的劳动效率？更不可能对员工的业务技术进行指导和纠正了，这样所管辖的员工就会认为她没有资格当这个副经理。

然而光有过硬的操作技能，没有丰富的管理经验，哪怕你对工作再苦干实干，甚至帮别人干很多很多活儿，也同样得不到员工的理解与支持。

二、要有一定的文化水平

由于经理老师的工作十分繁忙，所以副经理除了要干好自己的本职工作以外，还应该协助经理搞一些文娱活动。在班级升级、考核时写一些相关的材料，协助本班“qc”活动、“青年文明号”等活动的开展；墙报、板报的更新。如果不具备一定的文化水平，要做好以上这些工作恐怕是寸步难行啦！

三、要有良好的道德素养

如果把员工比作水，副经理就是舟，水既能载舟，也能覆舟。副经理是和员工走得最近的管理者，是经理老师和员工之间的桥梁纽带，也是促进班组和谐的一个比较关键的角色。如果一个副经理不具备良好的道德素养，不以身作则，动不动就说脏话、骂流话。对不服从自己工作安排的员工存在报复心理，给别人小脚鞋穿，甚至因为一点儿小事就上报经理老师处理。这样的副经理是永远得不员工的拥戴的。

我认为我其本上具备了以上

伴随着社会的发展，我会运用到各种各样的范文，不同的文章可以用在不同的场合，值得参考的范文有哪些？由此，有请你读一下以下的“竞聘业务员演讲稿”，请阅读后分享你的朋友！

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！

首先，感谢您给予我这次竞聘业务员的机会。我是×××，很荣幸能站在这里向大家分享我对于这个职位的理解、对于业务员工作的热爱以及对于我们公司未来发展的信心。

作为一名业务员，我深知这个职位的重要性和挑战性。业务员是公司与外界沟通的桥梁，是公司推动销售增长的重要推手。因此，我坚信在这个职位上，一个优秀的业务员应具备一定的专业知识、广阔的人脉资源以及卓越的沟通能力。

首先，专业知识是业务员的基本功。作为业务员，我们必须对公司的产品了如指掌，并具备市场分析、销售策略等方面的知识。只有通过不断学习、不断提升自己的专业素养，才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。

其次，人脉资源对于业务员来说也至关重要。拥有广泛的人脉关系可以帮助我们更好地了解市场需求，获取新的业务机会。同时，通过维护良好的客户关系，能够促进业务销售的增长，并且为公司积累良好的口碑和信誉。

最重要的是，卓越的沟通能力对业务员来说是不可或缺的。良好的沟通能力可以帮助我们与客户建立起良好的合作关系，同时也有助于我们与团队内部及其他部门的协作。通过有效沟通，我们可以更好地理解客户需求，提供有针对性的解决方案，从而提升销售业绩。

除了对业务员自身素质的要求外，我也深知我们所服务的是一个充满竞争的市场。只有在不断转变和创新的背景下，我们才能在市场中立于不败之地。因此，我希望借此机会对我们公司未来的发展提出几点建议。

首先，我们应该加强对于市场的研究和了解。只有深入了解市场需求，并能及时掌握市场的动态，我们才能有针对性地推出产品，满足客户的需求。

其次，我们要注重产品的创新和研发。市场是变化的，客户的需求也是不断变化的，只有推出具有差异化竞争优势的产品，我们才能在激烈的市场竞争中占据一席之地。

最后，我认为内部团队的合作也是我们公司发展的关键。只有团结一心，共同努力，我们才能迎接挑战、取得成功。

在最后，我想向大家保证，如果我有幸成为公司的一员，我将竭尽全力地工作、学习，不断提升自己的业务能力和综合素质。我会用勤奋和智慧，去赢得客户的信任和满意，为公司的发展贡献自己的力量！

感谢大家

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?优管理模式，积极实施5s现场管理法，创造了整洁有序的生产环境，较好的向外界展示了联合工房的窗口形象。三年来，在我的领导下，烟草单耗逐年下降，线在是36

23kg达到行业先进水平，为企业创造了可观的经济效益。由于成绩突出，今年我管理的丝绸制作班被车间推荐为特聘集体侯选人。

今天，我竞争的岗位是物资采购处业务员，坦然接受检验，自认为有三个方面的优势：

首先是经历与能力优势。我认为自己具备担当此任所必须的经历和能力。我一直在制丝车间，从挡车工干起、做过修理工、设备管理员，特别是在班长和调度的工作岗位上工作后，进一步加深并强化了我对制丝工艺的熟悉程度，熟悉烟叶的物理特性与管理使用，对产地、等级的鉴定也有一定的了解，有助于适应新岗位的需要。

此外本人从事制丝生产与管理多年，积累了丰富的与人打交道的经验，培养了我吃苦耐劳的优良品质，雷厉风行的工作作风，具有较强的分析问题、解决问题的能力，具有很好的协调与管理能力。

其次是年龄优势：我今年33岁，精力充沛、喜爱忙忙碌碌的工作，思想活跃，接受新事物较快，工作中能发挥主观能动性，让我能够为新岗位工作的开展尽全心、出全力。

第三，我有烟草推销员所要求的道德品质。在工作中，我始终坚持诚实、正派的做人宗旨，能够与人团结共事。尊重人、关心人，乐于成为大家的知心朋友，能较好的把握情与理的关系，上下级之间的关系，让我在与同事、朋友、领导相处中形成了合力，与各方面的关系协调处理，和睦融洽。

如果我能通过竞争担任销售员一职，我将努力作到以下几点：

一。忠于企业，规范营销，不搞歪门邪道。

2。努力学习，不断进取，不断丰富和演练业务，努力快速进入业务角色，严格控制企业原材料。

三。坚持党性原则，提高党性意识，不断加强自身价值观和世界观的培养。

四。尊重领导，团结同事，营造良好的工作氛围。

各位领导、评委，我知道原材料是企业发展的第一要务，烟草销售人员的责任更大。如能成功，我定会尽全力作到最好。最后，在新年到来之际，我祝在座各位：

新年快乐，工作愉快！谢谢